Mô tả công việc
- Giúp việc cho Giám đốc kinh doanh trong việc quản lý các thao tác liên quan đến việc thực hiện chính sách kinh doanh.
- Quản lý công tác tuyển dụng nhân viên mới cho lĩnh vực kinh doanh.
- Đào tạo nhân sự mới thuộc chuyên môn kinh doanh Có trách nhiệm quản lý các hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp theo khu vực, trong nước và nước ngoài theo sự phân công của Giám đốc kinh doanh.
- Đánh giá thị trường thông qua các số liệu đã thu thập và phân tích.
- Quản lý từng khâu làm việc của bộ máy kinh doanh nhằm đạt chất lượng cao nhất.
- Chịu trách nhiệm quản lý bộ phận chăm sóc khách hàng và hỗ trợ khách hàng theo sự phân công của cấp trên.
- Đưa ra những ý kiến, giải pháp, kiến nghị cụ thể liên quan đến việc kinh doanh trong doanh nghiệp.
- Hỗ trợ xử lý các khiếu nại liên quan đến vấn đề kinh doanh bao gồm giá cả, chất lượng sản phẩm, v.v.
Yêu cầu công việc
- Yêu cầu về trình độ: tiếng Anh, Hàn lưu loát
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp 12/12 trở lên Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Anh, Hàn giao tiếp.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm quản lý kinh doanh
Quyền lợi được hưởng
Chế độ bảo hiểm
Nghỉ phép năm
Đồng phục
Tăng lương
Chế độ thưởng
Đào tạo
Phụ cấp
Công tác phí
- Mức lương: Thỏa thuận
- Phụ cấp tiền cơm/ngày làm việc
- Tiền tăng ca theo qui định
- Lương tháng 13
- Thưởng các ngày lễ lớn
- Các chế độ khác theo quy định của Luật Lao Động
Cách nộp hồ sơ & Liên hệ
Yêu cầu hồ sơ
- Đơn xin việc
- Sơ yếu lí lịch
- Giấy khám sức khoẻ
- Bằng cấp, chứng chỉ có liên quan
- CCCD photo (công chứng)
Người liên hệ: Phòng nhân sự
Địa chỉ: Lô C3, đường N2, KCN Bình Minh, Khóm Mỹ Lợi, Phường Cái Vồn, Tỉnh Vĩnh Long, Việt Nam (xem bản đồ chi tiết)